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老挝如何吸引外资?政策激励措施大盘点
发布时间: 2024-10-15 16:21 更新时间: 2024-11-22 09:00
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老挝为吸引外资,出台了一系列政策和激励措施,主要包括以下内容:

 

 1. 税收优惠

   - 企业所得税减免:在特定行业(如农业、旅游、教育和医疗等)和经济特区内,外资企业可享受企业所得税减免,Zui长可达 10年。

   - 增值税优惠:外资企业在特定领域(如制造业、农业和出口行业)可获得增值税减免或豁免。

   - 进口关税减免:外资企业进口用于生产的设备、机械和原材料可以享受关税减免或豁免。

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 2. 特殊经济区(SEZ)激励措施

   - 老挝设有多个特殊经济区(SEZ),在这些区域内投资的外资企业可以享受包括企业所得税、增值税、关税等多项税收优惠。SEZ 还提供便捷的行政审批流程,降低投资者的运营成本。

   - 土地租赁优惠:在 SEZ 内,外资企业可获得较低的土地租赁费用,并有机会获得长期租赁权。

 

 3. 投资保障

   - 外资企业保护:老挝通过法律保障外资企业不被国有化,且外资企业有权将利润汇回母国,资本汇出自由。

   - 双边投资协定:老挝与多个国家签署了双边投资协定,提供投资保护,减少投资风险,保障外资企业的权益。

 

 4. 自由外汇和资金流动

   - 外资企业可自由汇出合法利润、股息、债务偿还等,无外汇管制。这种资金自由流动的政策吸引了大量外资企业在老挝设立公司。

 

 5. 简化的注册和许可程序

   - 老挝政府简化了外资企业的注册和审批程序。投资者可以通过老挝的单一窗口系统快速办理公司注册、许可证申请等手续,缩短审批时间。

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 6. 外国投资法

   - 老挝颁布的《外国投资法》为外资企业提供了明确的法律框架,确保投资环境透明、法律保护明确。外资可以持股,不需要本地合伙人,除非涉及特定敏感行业。

 

 7. 行业优惠政策

   - 老挝对某些重点行业(如农业、清洁能源、矿业等)提供了专门的激励措施,包括税收优惠、融资支持、技术合作等,以推动这些行业的快速发展。

 

 8. 劳动力培训和雇佣激励

   - 老挝鼓励外资企业进行本地员工培训,并提供税收减免作为激励。此外,老挝的劳动力成本相对较低,吸引了大量劳动密集型产业投资。

 

 9. 基础设施和物流支持

   - 老挝政府大力推动基础设施建设,包括交通、物流、电力等基础设施,为外资企业提供便利。特殊经济区内通常拥有完善的物流和通信设施。


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